Arbeitsvertrag befristet
- inkl. Nachweis über die wesentlichen Arbeitsbedingungen gem. § 2 Abs. 1 des Nachweisgesetzes
- enthält grundlegende Regelungen zum Arbeitsverhältnis
- individuelle Anpassung auf Wunsch möglich
- Inklusive Gesetzes-Update vom 01.08.2022
- Schreiben muss individuell konfiguriert werden im Musterschreiben-Assistent
Nutze unser Muster, um eine befristete arbeitsvertragliche Vereinbarung mit einem Mitarbeiter zu schließen. Die im Muster enthaltenen Vereinbarungen dienen dabei als Formulierungshilfe und sind entsprechend der Ausfüllhinweise durch deine eigenen Angaben zu ergänzen. Soweit du individuelle Änderungen oder eine weitergehende Beratung benötigen, kannst du dich an die Rechtsberatung des Händlerbundes wenden.
Seit dem 01.08.2022 ist der Arbeitgeber bereits bei Dienstantritt verpflichtet, dem Arbeitnehmer neben dem Arbeitsvertrag einen Nachweis über die wesentlichen Arbeitsbedingungen zu übergeben. Unser Arbeitsvertrag enthält ein solches Muster-Nachweisschreiben, mit dem du deine Arbeitnehmer gemäß den neuen Vorgaben des Nachweisgesetzes informieren kannst. Bitte beachte, dass dieses Schreiben die wesentlichen Pflichtinformationen zum Nachweisgesetz als Ergänzung zu unseren Muster-Arbeitsverträgen darstellt.
Das Muster für einen Nachweis gemäß § 2 Abs. 1 des Nachweisgesetzes ist ausschließlich zu verwenden, insoweit keine abweichenden tarifvertraglichen Regelungen und /oder abweichenden Dienst- oder Betriebsvereinbarungen gelten. Für Betriebe, in denen ein Betriebsrat besteht, kann dieses Muster ebenfalls nicht genutzt werden.
So einfach erstellst du deine personalisierten Schreiben:
- Schreiben im Marketplace auswählen und buchen
- Ab in den Musterschreiben-Assistent (Bitte beachten: Das Schreiben steht ca. 5-10 min nach der Buchung zur Verfügung)
- Schreiben individuell konfigurieren und herunterladen (Format .pdf)
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